[1]
Ridouane MESSAOUDI et Niâma CHELYAT 2026. L’articulation vie privée–vie professionnelle comme signal de crédibilité de la marque employeur : une analyse des perceptions des talents de la génération Z. African Scientific Journal. 3, 37 (juill. 2026), 340. DOI:https://doi.org/10.5281/zenodo.21415996.